Работен Процес: OKR Цикъл — Планиране & Преглед
Засегнати модули: OKR (Цикъл · OKR-и · Ключови Резултати · Проверки · Одобрение) · Цели · DataPulse
Кой използва: Ръководство · Ръководители Отдели · Всички Служители
Типична продължителност: Един цикъл = 1 тримесечие или 1 година (конфигурирано в Цикъла)
Преглед
OKR модулът имплементира методологията Цели и Ключови Резултати. Пълният цикъл обхваща: дефиниране на периода (Цикъл), създаване на цели с измерими ключови резултати, периодични проверки на напредъка и затваряне на цикъла.
Процес диаграма
[НАСТРОЙКА НА ЦИКЪЛА — admin, веднъж на период]
│
├── Цикъл: дефиниране на период (напр. Q1 2026: 01.01–31.03)
├── Единици: мерни единици (%, лв., брой и др.)
├── Въпроси: въпроси при всяка проверка
├── Критерии за Оценка: оценки за ключов резултат
└── Настройка Одобрение (опционална): кой одобрява проверките
│
↓
[СЪЗДАВАНЕ НА OKR]
│
├── Тип: Личен (1) · Отдел (2) · Корпоративен (3)
├── Цел: "Какво искаме да постигнем?" → вдъхновяващ текст
└── Ключови Резултати за всеки OKR:
│ метрика: число / % / валута / логическа
│ начална_стойност, целева_стойност, единица
│ отговорен служител
│
↓
[СЕДМИЧНИ/ДВУСЕДМИЧНИ ПРОВЕРКИ]
│
├── Служителят актуализира: текуща_стойност + коментари + ниво_увереност
│ текуща_стойност → % напредък изчислен автоматично
│
└── Одобрителен процес (ако е конфигуриран):
статус: Чакащо → Одобрено / Отхвърлено
│
↓
[ЗАТВАРЯНЕ НА ЦИКЪЛА]
│ общ напредък = 100% → цикълът може да се маркира завършен
│ ↓ Планиране на следващия цикъл
│
[OKR ОТЧЕТ]
│ → `/admin/okr/report` — обобщение на всички OKR-и
│ по отдели / по статус