CRMconnect Azuvio · Docs

Przewodniki według ról

Sekcja: Przewodniki według ról

O tej sekcji

Każda strona w tej sekcji opisuje, czym zajmuje się dana rola w CRMconnect — z jakich modułów korzysta, jak wygląda typowy dzień roboczy, jakie są główne procesy robocze oraz jakie wskaźniki należy śledzić. Dokumentacja służy również jako materiał szkoleniowy dla nowych pracowników.


Sprzedaż

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
SDR — Sales Development Representative Kwalifikuje przychodzące Lead'y, dostarcza szanse sprzedaży do AE Operacyjny
Account Executive — Agent Sprzedaży Zamyka transakcje — oferty, zamówienia, faktury Operacyjny
Sales Admin — Back Office Przetwarza zamówienia, wystawia faktury, rejestruje płatności Operacyjny
Key Account Manager Zarządza strategicznymi kontami, umowami, odnawianiem Starszy poziom operacyjny
Agent Terenowy Bezpośrednia sprzedaż u klienta, przyjmowanie zamówień w terenie Operacyjny
Kierownik Sprzedaży Wyniki zespołu, prognozowanie, prowizje, polityka cenowa Kierownictwo
Przychodzący Lead → [SDR] kwalifikuje → [Account Executive] przedstawia ofertę i zamyka
→ [Sales Admin] wystawia dokumenty → [KAM] (konta strategiczne)
→ [Kierownik Sprzedaży] monitoruje i zatwierdza prowizje
[Agent Terenowy] — działa równolegle, sprzedaż w terenie

Zakupy

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Referent ds. Zakupów Przetwarza zatwierdzone wnioski, tworzy RFQ i PO, rejestruje przyjęcia Operacyjny
Kupiec — Specjalista ds. Zakupów Pozyskiwanie ofert, porównywanie, negocjacje, umowy ramowe Starszy poziom operacyjny
Księgowy AP — Rozrachunki z dostawcami Weryfikacja faktur dostawców (dopasowanie 3-stronne), noty debetowe, płatności Operacyjny
Kierownik Zakupów Polityka zakupów, KPI, wyniki dostawców, zatwierdzenia Kierownictwo
Zatwierdzony wniosek → [Referent] tworzy RFQ → dostawcy odpowiadają w Portalu
→ [Kupiec] porównuje i wybiera → wystawiono PO → dostawca dostarcza
→ [Księgowy AP] weryfikuje fakturę (PO + przyjęcie + faktura) → zatwierdzenie płatności
→ [Kierownik Zakupów] nadzoruje całość, zatwierdza duże wartości, konfiguruje politykę

Magazyn i Logistyka

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Operator Przyjęcia Towaru — PZ Przyjmuje towar od dostawców, rejestruje PZ za pomocą skanera, oznacza rozbieżności Operacyjny
Operator Kompletacji i Wysyłki Kompletuje zamówienia (Sprzedaż + OMS), picking ze skanerem, dokumenty dostawy, listy pakowania Operacyjny
Kontroler Zapasów i Inwentaryzacji Okresowe liczenie zapasów, korekty, transfery wewnętrzne, uzgadnianie rozbieżności Operacyjny
Kierownik Magazynu — WMS Konfiguracja magazynu, katalog towarów, KPI, integracja OMS, audyt zapasów Kierownictwo
Zarządzanie AWB i Kurierami Generowanie AWB przez Cargus/FanCourier/Palex (bezpośrednio) lub Innoship (230+ kurierów, 35 krajów) Operacyjny
eTransport — Deklaracja ANAF Deklarowanie przewozów towarów do ANAF przed wyruszeniem transportu Operacyjny / Compliance
Zwroty — Pełny Przepływ Zwroty od klientów (→ Nota kredytowa) i zwroty do dostawców (→ Nota debetowa), zapasy i kwarantanna Między działami
[Zakupy] PO zatwierdzone → [Przyjęcie] PZ (+ skaner) → Zapasy wprowadzone w Towarach
                                                                ↓
[Sprzedaż/OMS] Zamówienie zatwierdzone → [Kompletacja] Dokument dostawy (+ skaner) → Wysyłka
                                                                ↓
                                        Zapasy automatycznie zmniejszone
                                                                ↓
              [Inwentaryzacja] Liczenie cykliczne → uzgodnienie → korekty w razie potrzeby
              [Kierownik] Raporty + Audyt Historii Magazynu + konfiguracja kanału OMS

Finanse i Księgowość

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Księgowy AR — Rozrachunki z odbiorcami Śledzenie faktur klientów, rejestrowanie płatności, uzgodnienie bankowe, e-fakturowanie ANAF Operacyjny
Księgowy Ogólny / Podatkowy Plan kont, VAT, waluty, konfiguracja e-faktury, eksport SAGA/WinMentor Starszy poziom operacyjny
Kasjer / Skarbnik Codzienna kasa, petty cash, uzgodnienie bankowe, salda kont wewnętrznych Operacyjny
CFO / Dyrektor Finansowy Pozycja kasowa, starzenie AR/AP, zgodność z ANAF, raportowanie zarządcze Kierownictwo
[Sprzedaż] Faktura wystawiona → [Księgowy AR] rejestruje płatność → uzgadnia bank → e-faktura ANAF
[Zakupy] Faktura dostawcy → [Księgowy AP] weryfikuje (3-stronne) → [Kasjer] dokonuje płatności
[Księgowy Ogólny] → konfiguruje VAT, kursy wymiany, eksportuje do SAGA/WinMentor miesięcznie
[CFO] → nadzoruje całość: cash, należności, zobowiązania, compliance, P&L vs. cel

Obsługa Klienta

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Agent Wsparcia L1 Rozwiązuje zgłoszenia każdego dnia — email, portal, WhatsApp, telefon Operacyjny
Team Lead / Dyspozytor Wsparcia Zarządza kolejką, eskalacjami, buduje bazę wiedzy, konfiguruje predefiniowane odpowiedzi Starszy poziom operacyjny
Kierownik Obsługi Klienta Konfiguracja systemu, KPI, boty WhatsApp, strategia samoobsługi, integracje między działami Kierownictwo
[Email / Portal / WhatsApp / Telefon]
       ↓ (filtr spamu → pipe email → automatyczne przekierowanie)
[Agent L1] → odpowiada za pomocą Predefiniowanych Odpowiedzi + KB + Appointly
       ↓ (jeśli poza kompetencjami L1)
[Team Lead] → obsługuje eskalacje, przypisuje agentów, dokumentuje w KB
       ↓ (jeśli zaangażowany inny dział)
[Sprzedaż / Finanse / Magazyn / IT] → wyspecjalizowane rozwiązanie
       ↓
[Zamknięte] → automatyczna ankieta CSAT → Kierownik monitoruje KPI

HR i Zasoby Ludzkie

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Specjalista HR / Generalista Akta pracownicze, dokumentacja HR, ewidencja czasu pracy, onboarding, offboarding Operacyjny
Rekruter Pipeline rekrutacyjny — propozycje, kampanie, kandydaci, rozmowy kwalifikacyjne, zatrudnianie Operacyjny
Specjalista ds. Wynagrodzeń Zbieranie składników wynagrodzenia, generowanie pasków płac, eksport do księgowości Operacyjny
Kierownik HR Struktura organizacyjna, role/uprawnienia, OKR, przeglądy wyników, wynagrodzenia Kierownictwo
[Zapotrzebowanie na zatrudnienie] → [Rekruter] propozycja → kampania → kandydaci → rozmowy → Wybrany
       ↓ (automatyczne)
[Pracownik utworzony] → [Specjalista HR] uzupełnia akta, rolę, dostęp, zespół
       ↓ (miesięcznie)
[Zatwierdzona ewidencja czasu] + [Prowizje] + [Premia KPI] → [Specjalista ds. Wynagrodzeń] → Pasek płac
       ↓
[Kierownik HR] → zatwierdza, przeglądy OKR, awanse, struktura org.

Kierownictwo

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
CEO / Dyrektor Generalny Widoczność KPI, OKR, zatwierdzanie dużych umów, pozycja kasowa, komunikacja wewnętrzna C-Suite
[DataPulse] codzienny pulpit zarządczy — przychody, Pipeline, projekty, zgłoszenia
[Goals] cele z automatycznym postępem z danych CRM
[OKR] kwartalne cele strategiczne z cotygodniowymi check-inami
[Raporty] drill-down per dział gdy wskaźnik odbiega
[Umowy] zatwierdzanie przy dużych wartościach przez Workflow Automation

Produkcja

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Operator Produkcji Realizacja zleceń roboczych, rejestracja czasu, zużycie materiałów Operacyjny
Kierownik / Planista Produkcji Konfiguracja BoM/routingu/centrum roboczego, planowanie MO, koszty, KPI Kierownictwo
[Sprzedaż] Potwierdzone Zamówienie → [Kierownik Produkcji] tworzy MO ręcznie
→ Potwierdzenie → sprawdzenie zapasów komponentów
  → Brak → Wniosek Zakupowy → [Zakupy] pozyskują
  → Zapasy OK → Zaplanowane → Zlecenia robocze tworzone per operacja
→ [Operator] realizuje ZR: czas + materiały → Zakończone
→ Gotowy produkt wchodzi do magazynu → obliczono koszt MO

Moduł jest funkcjonalny, ale we wczesnej fazie wdrożenia u klientów. Brak REST API. Integracja Zamówień Sprzedaży jest ręczna.


OMS i E-commerce

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Operator Zamówień OMS Codzienne przetwarzanie zamówień ze wszystkich źródeł: WooCommerce, Portal B2B, EDI, API, ręczne Operacyjny
Kierownik E-commerce i OMS Konfiguracja kanałów, partnerzy EDI, rabaty, polityki zatwierdzania, raportowanie per kanał Kierownictwo
[WooCommerce / Shopify] automatyczna synchronizacja
[Portal B2B] samoobsługowe zamówienie klienta      → [Operator Zamówień] weryfikuje
[EDI (X12/EDIFACT)] od detalistów/dystrybutorów    → automatyczne potwierdzenie
[Zewnętrzne API] z ERP/marketplace/aplikacji        → dokument dostawy → AWB → dostarczenie
[Ręczne Zamówienie / agent terenowy]                → dwukierunkowe śledzenie statusu

[Kierownik E-commerce] konfiguruje kanały + reguły + rabaty + partnerzy EDI

Prawny

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Radca Prawny Umowy klient/dostawca/HR, Zarządzanie Dokumentami, GDPR, ślad audytowy Starszy poziom operacyjny
[Sprzedaż] tworzy umowę z zaakceptowanej oferty → [Prawny] weryfikuje
→ Wewnętrzne zatwierdzenie (DM) → Wysłanie do klienta → Klient podpisuje cyfrowo
→ [Prawny] archiwizuje → monitoruje wygasanie → odnawia
→ [Prawny] przetwarza wnioski GDPR w ciągu 30 dni

VRM — Zarządzanie Relacjami z Dostawcami

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Specjalista ds. Relacji z Dostawcami Onboarding dostawców, portal, katalog cenowy, śledzenie RFQ/PO, zwroty Operacyjny
Kierownik VRM Strategiczna segmentacja, umowy ramowe, ocena wyników, ryzyko zakupowe Kierownictwo
[Kupiec Zakupów] tworzy RFQ → [Specjalista VRM] śledzi odpowiedzi dostawców
→ Dostawca odpowiada w Portalu → Kupiec porównuje oferty → wystawiono PO
→ [Specjalista VRM] monitoruje potwierdzenie + dostawę + zwroty
→ [Kierownik VRM] ocenia wyniki kwartalnie → renegocjuje umowy

IT i Administracja Systemu

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Administrator Systemu Konfiguracja platformy, użytkownicy, role/uprawnienia, integracje, bezpieczeństwo, API Zarządzanie techniczne
[Kierownictwo] Decyzja o platformie → [IT Admin] konfiguruje firmę
→ dodaje użytkowników → ustawia role/uprawnienia → aktywuje integracje
→ monitoruje codziennie → audytuje dostęp → zapewnia zgodność z GDPR

Marketing

Rola Główna odpowiedzialność Poziom
Specjalista ds. Email Marketingu i Kampanii Szablony email, segmentacja CRM, kampanie email/SMS przez Marketing Planner Operacyjny
Specjalista ds. Mediów Cyfrowych i Społecznościowych Unified social analytics, remarketing (Google/Meta/LinkedIn), Facebook Lead Ads, Google Analytics Operacyjny
Specjalista ds. Marketing Automation Automatyczne przepływy nurturingu, boty WhatsApp, formularze pozyskiwania, lead scoring, Facebook Leads Starszy poziom operacyjny
Kierownik Marketingu Strategia kampanii, ROI/atrybucja, kalibracja MQL, współpraca ze sprzedażą Kierownictwo
[Ruch] → Formularze web / Facebook Ads / WhatsApp
       ↓ (automatyczne)
[Lead utworzony w CRM] ze źródłem + automatyczne scoring
       ↓
[Specjalista MA] → automatyczny nurturing (email/SMS/bot WhatsApp)
       ↓ (przy progu score)
[SDR Sprzedaży] → kontaktuje → Szansa
       ↓
[Kierownik Marketingu] → raportuje ROI: budżet kampanii → Lead → przypisany przychód